Nouveau blog Audencia pour Elles

Audencia pour Elles a transféré son blog... Retrouvez nous sur : http://audenciapourelles.wordpress.com/

A très bientôt!!!

100 ans de l'association des Diplômés d'Audencia Nantes

Audencia Alumni a le plaisir de vous inviter à célébrer deux évènements exceptionnels : les 100 ans de l’Association des diplômés d’Audencia Nantes ainsi que la première édition des Audencia Alumni Awards.

Samedi 1er décembre – à partir de 18h – au Palais Brongniart, Paris

Pour vous inscrire, cliquez ici: http://www.reseaudencia.com/gene/main.php?date=2012-12-1&base=31&id_agenda=1685#result



Programme de la soirée :

- Introduction par Frank Vidal, Directeur Général d’Audencia Group, Jean Charroin, Directeur d'Audencia Nantes et de Sylvain Le Borgne, Président de l’Association Audencia Alumni.
- Les Audencia Alumni Awards qui récompenseront 7 diplômés prestigieux parmi 7 catégories
- Un cocktail dinatoire accompagné du groupe de jazz Shades of Blue lors duquel vous pourrez échanger avec les diplômés et étudiants de nombreuses promotions

www.shadesofblue.fr // www.youtube.com/user/ShadesofblueJazz

- Une soirée dansante viendra clore les festivités


Tarifs :

Adhérents à vie : offert
Adhérents étudiants : 10€
Adhérents diplômés : 20 €
Non adhérents et extérieurs : 30 €


Détails et inscriptions :
L'inscription à cet évènement est offerte aux adhérents à vie. Ceux désirant le devenir peuvent remplir le formulaire qui vous a été envoyé par mail et le transmettre rempli à Audencia accompagné du chèque correspondant au montant de votre promotion.



Ensuite, merci d'envoyer un e-mail à bgoisque@audencia.com pour vous inscrire à la soirée des 100 ans. Un mail de confirmation vous sera envoyé en retour.



Si vous voulez devenir adhérent à vie et que vous avez déjà payés votre participation à la soirée, vous pourrez retirer le montant déjà versé pour l'inscription aux 100 ans. (merci de le préciser dans votre courrier).



Pour rappel l'inscription des personnes non adhérentes à vie, non adhérentes ou extérieures est possible ici :

http://www.reseaudencia.com/gene/main.php?date=2012-12-1&base=31&id_agenda=1685#result




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Tenue de cocktail exigée

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Quand Audencia Pour Elles crée du lien...

Nous sommes ravies de vous avoir accueilli(e)s à notre Conférence Annuelle le 19 septembre dernier.
Les échanges entre les intervenants ont été très riches et des rencontres fructueuses ont eu lieu.

Par exemple, nous sommes heureuses de partager avec vous cet article de Karen Demaison:
http://www.karen-demaison.com/articulation-des-temps/2012/10/portrait-elisabeth-karako-directrice-de-la-diversite-groupe-bnp-paribas.html

N'hésitez pas à nous communiquer votre retour d'expérience sur nos événements!

Bonne rentrée à tous et toutes!

De la part du Club Audencia Pour Elles, nous vous souhaitons une bonne rentrée!

Nous espérons que vous avez bien profité de vos vacances et nous vous attendons pour notre Conférence Annuelle au MEDEF.

Venez nombreux, c'est gratuit pour les étudiants!

Toutes les informations, c'est ici.


Vous voulez nous suivre sur Twitter? Rien de plus simple, c'est ici: @audpourelles.

Petit rappel: Conférence annuelle « Equilibre entre vie professionnelle et vie privée : l’affaire de tous ? »

N'oubliez pas de vous inscrire à notre conférence annuelle, organisée au MEDEF: « Equilibre entre vie professionnelle et vie privée : l’affaire de tous ? » le 19 septembre 2012, à 19 heures.

Toutes les informations pour vous inscrire, c'est ici.

Tarif adhérents 5 €
Tarif non adhérents 10 €
Tarif extérieur 10 €
Tarif étudiants adhérents: Gratuit
Tarif étudiants non adhérents: Gratuit

Conférence annuelle « Equilibre entre vie professionnelle et vie privée : l’affaire de tous ? »

Nous avons le plaisir de vous convier à notre conférence annuelle:

« Equilibre entre vie professionnelle et vie privée : l’affaire de tous ? »

le 19 septembre 2012, à 19 heures

Lieu : Auditorium du MEDEF
Adresse : 55 av Bosquet
75007 Paris

Introduction de la soirée par
Françoise Holder : présidente du conseil de surveillance des boulangeries Paul et administratrice du groupe Holder, présidente du Comité Egalité Hommes Femmes du MEDEF

et Cécile Kergrohen (GE 93), animatrice du Club Audencia pour Elles et membre du bureau de Réseaudencia

Présentation des résultats du Baromètre Réseaudencia 2011
Présentation par Kaoutar Harchi : sociologue et écrivain, doctorante à la Sorbonne

Table ronde avec
- Elisabeth Karako : directrice Diversité du Groupe BNP Paribas
- Anne-Cécile Sarfati : rédactrice en chef adjointe du magazine Elle, auteure du livre "Etre femme au travail"
- François Fatoux : délégué général de l’Observatoire sur la Responsabilité Sociétale des Entreprises (ORSE)
- Nolwenn de la Brosse : executive coach et fondatrice de NLB Resource

La soirée sera suivie par un cocktail.

Pour vous inscrire, c'est ici.

Tarif adhérents 5 €
Tarif non adhérents 10 €
Tarif extérieur 10 €
Tarif étudiants adhérents Gratuit
Tarif étudiants non adhérents Gratuit

http://www.reseaudencia.com/gene/main.php?date=2012-09-19&base=31&id_agenda=1643#result

Table ronde « Les femmes et leur patrimoine » le 10 juillet

Le Club Audencia pour Elles a le plaisir de vous inviter à une table ronde inédite :

« Femme et patrimoine »

Mardi 10 Juillet 2012 à 19h00

Espace Faubourg
70 rue du Faubourg St-Honoré
75008 Paris

Métro : Concorde, Miromesnil, Madeleine ou Rond point des Champs Elysées





Venez nous donner votre avis et partager votre expérience !

Vos réactions et témoignages nourriront les travaux de recherche de nos intervenants.


« Femme et patrimoine » : Le sujet semble ardu mais beaucoup s'accordent à le dire essentiel voire déterminant.

Alors que dans tous les pays développés, les femmes ont à peu près trouvé leur place dans les filières d’enseignement supérieur, les écarts de salaires demeurent. Ils ne sont d’ailleurs généralement abordés que sous l’angle de la comparaison annuelle, au niveau de l’entreprise.

Or sur une vie professionnelle, cette différence annuelle se cumule. Dès lors, l'écart ne relève-t-il pas du raisonnement patrimonial ?

De cette constatation, enrichie de leurs expériences, les intervenants ont initié une réflexion à laquelle ils vous invitent à participer :

Comment les femmes envisagent-elles leur avenir et se protègent-elles ? Ont-elles effectivement des difficultés dans le rapport à l'argent ? A l'investissement ?

Elles qui prévoient tout pour tout le monde, que prévoient-elles pour elles ?

Intervenants :

- Carol Lambert, expert-comptable, commissaire aux comptes, spécialiste des questions de gouvernance, co-auteure d'"AdministrateurE au féminin Guide pour devenir Administratrice", publié avec EPWN, Deloitte et Viviane de Beaufort de l'ESSEC

- Pascaline Le Berre, Conseil en Protection Sociale et Patrimoniale, groupe leader du CAC 40

- Jean-Marie Montazeaud, notaire, Président Honoraire de la Chambre des Notaires des Hauts de Seine


Programme :
- Accueil à partir de 19h00
- Début de la table ronde à 19h30

Les discussions pourront se prolonger autour d’un buffet dînatoire.

Pour vous inscrire, c'est ici!

Une nouvelle identité visuelle pour Audencia Pour Elles!

Bonjour à tous et toutes,


Vous l’avez peut-être déjà remarqué, nous venons de lancer une nouvelle identité visuelle pour le Club Audencia Pour Elles.

Fini le rose bonbon, nous avons adopté ce logo, conçu par Cécile COMBE, graphiste pour Lysithée (et également diplômée d’Audencia) afin de fédérer nos diplômé(e)s.

Il reflète nos valeurs : Partage – Ambition - Engagement

A très bientôt sur nos événements !

A suivre dans les semaines qui viennent : la présentation du baromètre Audencia Pour Elles et des nouvelles de notre conférence annuelle au MEDEF.

Annulation de la conférence "La mixité en entreprise : « Mission Possible » ? La contribution féminine aux équipes managériales"

Chers followers d'Audencia Pour Elles,

La conférence prévue le 28 mars a été annulée. Nous espérons la reprogrammer très bientôt!

Conférence:"La Mixité en entreprise, mission impossible?" 28 mars 2012, il reste des places!

Rejoignez-nous, c'est ici!

Le Club Finance et le Club Audencia pour Elles ont le plaisir de vous convier à une conférence sur le thème :


La mixité en entreprise : « Mission Possible » ? La contribution féminine aux équipes managériales
Mercredi 28 mars à 19h30

Intervenants :
- Pascale Pelé (GE 1978), directrice Financière d’EUROP ASSISTANCE France (CA = 90 M € / 700 collaborateurs)
- Valérie Gombart (GE 1997), membre du Directoire de Seventure partners (Groupe Natixis) jusqu’à fin 2011
- Céline Gallon et Joël Abrahams, du Département Global Equities & Commodity Derivatives de BNP PARIBAS, animateurs de l’association Pink Power (www.missionpossible.fr)

Programme :
- 19h30 : Accueil
- 20h00 : Début de la conférence

La conférence sera suivie d'un cocktail dînatoire

Administrateur(E) au féminin - Le Guide pour devenir administratrice

EuropeanPWN-Paris, Deloitte et l’ESSEC s’associent pour l’ouvrage

Administrateur(E) au féminin Le Guide pour devenir administratrice

Sponsorisé par le Centre français de Corporate Gouvernance de Deloitte, le guide donne différents éclairages sur la vie des conseils et les parcours pour y accéder.


Préfacé par MJ Zimmermann, députée à l’origine de la loi Copé Zimmermann du 28 janvier 2011 qui introduit des quotas de genre pour la composition des conseils d’administration, cet ouvrage propose des conseils pratiques sur la démarche individuelle à développer, les formations existantes, la recherche et l’acceptation d’un mandat. De nombreux témoignages viennent illustrer le propos : Olivier Bailly (Caisse des Dépôts), Laure Hauseux (Virgin), Colette Lewiner (Cap Gemini), Laurent Mignon (Natixis), Véronique de la Bachelerie (Société Générale), Marie Laure Pochon (Laboratoir Lundbeck), Pierre Rodocanachi (Booz), etc..

Lancé à l’occasion d’une réception organisée au sénat hier après une conférence de presse auprès des principaux média français, il sera présenté à l’OCDE ce soir lors d’une soirée organisée par Grandes Ecoles au Féminin.

Le guide sera distribué aux associés dans les prochains jours et sera disponible sur demande à FR Corporate Governance (Carol Lambert ou Marie Paulus). Il est mis en vente sur Amazon, les bénéfices étant entièrement reversés à EPWN-Paris.



*Baromètre de la mixité Capitalcom 29 juin 2009

Conférence:"La Mixité en entreprise, mission impossible?"

A vos agendas! Le Club Audencia Pour Elles et le Club Finance organise une conférence-débat sur le thème:

La mixité en entreprise : « Mission Possible » ? La contribution féminine aux équipes managériales

Mercredi 28 mars à 19h30

Lieu : Espace FAUBOURG

Adresse : 70 rue du Faubourg St-Honoré 75008 Paris



Intervenants :

- Pascale Pelé (GE 1978), directrice Financière d’EUROP ASSISTANCE France (CA = 90 M € / 700 collaborateurs)
- Valérie Gombart (GE 1997), membre du Directoire de Seventure partners (Groupe Natixis) jusqu’à fin 2011
- Céline Gallon et Joël Abrahams, du Département Global Equities & Commodity Derivatives de BNP PARIBAS, animateurs de l’association Pink Power (www.missionpossible.fr)


Programme :
- 19h30 : Accueil
- 20h00 : Début de la conférence

La conférence sera suivie d'un cocktail dînatoire

Pour vous inscrire, c'est ici!

Tarif adhérents 15 €

Tarif non adhérents 30 €
Tarif extérieur 30 €
Tarif étudiants adhérents 15 €
Tarif étudiants non adhérents 30 €

08 mars: Bonne fête à toutes les femmes!

Le Club Audencia Pour Elles, également actif sur Facebook et Twitter, souhaite une bonne fête à toutes les femmes.

Nous nous faisons régulièrement l'écho de toutes les inégalités, notamment professionnelles, constatées envers les femmes. Aujourd'hui est l'occasion pour tous les médias d'en parler à nouveau. Notre fil Twitter relaiera des infos toute la journée.

Mais ne soyons pas pessimistes!

Célébrons la journée de la Femme 2012 dans la bonne humeur!

A très bientôt sur nos événements.

L'équipe ApE.

Cette semaine, Audencia pour Elles a lu pour vous: Le Dirigeant de demain?

Cet article des Echos.

Bonne année 2012!

Le Club Audencia Pour Elles vous présente ses meilleurs voeux pour l'année 2012, qu'elle vous apporte beaucoup de joie et de réussite, ainsi qu'à vos proches. N'oublions pas non plus la santé: la pleine forme, pour tout le monde.

D'une manière plus générale, nous souhaitons également qu'en 2012, les écarts entre hommes et femmes se réduisent, que les stéréotypes de genre s'estompent et que chacun s'intéresse aux questions de diversité et d'équilibre vie personnelle-vie professionnelle dans l'entreprise.

A très bientôt sur nos événements!

Quelques mots sur le Club

Historique


A Audencia, les étudiantes représentent 55% des effectifs du programme Grande Ecole. Cependant, dès la sortie de l’école, on constate un écart en termes de postes et de salaires entre diplômés et diplômées.

Soucieux de promouvoir le développement professionnel des femmes, Audencia, la Direction Entreprises et le Centre pour la Responsabilité Globale ont soutenu le lancement, en mai 2008, par des étudiantes et l’association des diplômés Réseaudencia, du club « Audencia pour Elles ».


Missions et valeurs


Nos actions s’articulent autour de 3 missions principales:
Favoriser le développement des carrières des diplôméEs d’Audencia
Développer le réseau des diplômées
Participer activement au débat sur la place des femmes dans les entreprises

Nos valeurs
Partage
Ambition
Engagement


Suivez-nous sur Twitter @audpourelles
Devenez fan sur Facebook: http://www.facebook.com/#!/audenciapourelles

Atelier de training "Développer son Assertivité : reconnaître son besoin & présenter une demande négociable"

Lieu : Centre de conférences Regus Arc de Triomphe

Adresse : 54-56, avenue Hoche 75008 Paris

Métro : RER A et Métro lignes 1, 2, 6 - Station Charles-de-Gaulle – Etoile

Le Club Audencia pour Elles a le plaisir de vous convier à atelier de training "Développer son Assertivité : reconnaître son besoin & présenter une demande négociable",

mardi 06 décembre 2011.

« Je me sens en insécurité, j’ai besoin d’être rassuré, je ne sais pas comment formuler mes demandes auprès de mon chef », « Quand je demande quelque chose et que l’on me répond - ça n’est pas possible, je ressens des émotions très fortes et j’en perds mes moyens ! », « J’éprouve souvent un fort sentiment de frustration », « J’ai du mal à faire valoir mon point de vue », « Il y a souvent de fortes tensions dans mon équipe ».

En entreprise, comme partout ailleurs, les différences, les sensibilités sont l’occasion de tensions qui bien souvent desservent les relations entre les personnes et donc la performance des équipes.

S’entraîner à reconnaître ses besoins et présenter ses demandes de manière simple et ouverte est un moyen de retrouver la légèreté de relations fructueuses.


Ce training, méthode d'apprentissage issue du coaching, animé par Jean-Emmanuel Tixier vous permettra de :
- comprendre la différence entre besoin et demande
- approfondir la pratique de la reconnaissance du besoin et de la formulation de la demande
- développer l’accueil de soi, de l’autre, votre assertivité
- roder un mode d’apprentissage issu du coaching

Il se déroulera selon le schéma suivant :
- 20-30 min : éléments théoriques et points de repères
- 90 min : pratique en trinômes et coaching en groupe

Attention : pour le bon déroulement du training nous commencerons à l’heure exacte.

Intervenant : Diplômé d’Audencia (GE 07), d’un Master en Sciences-Politiques, et du TeamEntrepreneur Leadership Program de TeamAcademy Finland (réseau SOL), Jean-Emmanuel Tixier s’est formé au coaching avec Alain Cardon (www.metasysteme.fr), pionnier et spécialiste du coaching systémique individuel, d’équipe et d’organisation en France & à l’étranger. Jean-Emmanuel est engagé dans la démarche de certification indépendante, par l’International Coach Federation (ICF), 1ière association internationale professionnelle de coaching.
Il a travaillé dans plusieurs organisations de tailles et de cultures variées (leader Américain, structure para-publique d’accompagnement de start-up, groupe français existant depuis plus de 2 siècles …) et à des postes différents (commercial, consultant, assistant-manager…) avant de créer Vitamines.

Programme :
19H30 : Accueil des participants
20H00 : Début de l'atelier
22H00 : Début du cocktail
Tout désistement à moins de 8 jours de la rencontre ne pourra faire l'objet d'un remboursement.
Les inscriptions, c'est par ici!

Tarifs: 20 €/25€

Devenez fan d'Audencia Pour Elles sur Facebook

un petit click, pour suivre toutes nos activités: c'est simple!
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Du nouveau sur les réseaux sociaux

Bonsoir à toutes et tous!

merci pour votre participation à la table ronde sur la loi Copé-Zimermann la semaine passée.

Audencia Pour Elles change de format et dispose désormais d'une Page Facebook: cliquez-ici pour devenir fan et suivre tous nos événements.

Nous investissons également Twitter: followez-nous sur http://twitter.com/#!/Audpourelles

A très bientôt pour plus d'événements;

Table Ronde "Femmes et Conseil d'Administration

N'oubliez pas notre rendez-vous!

Le 27 Octobre 2011 de 19H30
Regus
54/56 avenue Hoche
75008 Paris

Le Club Audencia Pour Elles vous propose une Table ronde sur la place des femmes dans les conseils d'administration avec les intervenantes suivantes :

- Carol Lambert, directeur Ethique et Gouvernance chez Deloitte France, dressera un tableau de la situation actuelle et son évolution récente, puis fera un focus sur la loi Copé-Zimmermann et ses perspectives.

- Isabelle Piat-Durozoi, directeur de la communication interne corporate au sein du groupe Michelin, membre d’un conseil d’administration, donnera sa vision sur la question et apportera son témoignage.

- Marie Attalah, directeur administratif et financier à Is Cool Entertainment, a suivi la formation « Women be European board ready » de l’ESSEC et nous expliquera sa démarche.

Lors de cette table-ronde seront évoquées les questions suivantes:

En quoi consiste un conseil d’administration ?
Qui sont les administrateurs ?
Quelle place ont et auront les femmes ?
Qu’impose la loi Copé-Zimmerman et comment s’y préparer ?
Que faire pour intégrer un conseil d’administration ?

Programme :
19H30 : Présentation et témoignages
20h30 : Questions-réponses
21H00 : Cocktail

Conférence ouverte à tous. Inscription ici.